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一、引進(jìn)計(jì)劃

 本次公開引進(jìn)急需緊缺人才10名，納入事業(yè)編制管理，引進(jìn)崗位、人數(shù)及資格條件見《張家界市武陵源區(qū)2025年公開引進(jìn)急需緊缺人才職位計(jì)劃表》（附后）。 二、引進(jìn)條件 

（一）報(bào)名條件 報(bào)名人員必須具備以下基本條件：

 1．具有中華人民共和國國籍； 

2．遵守中華人民共和國憲法和法律；

 3．具有良好的品行和職業(yè)道德； 

4．具有崗位所需的專業(yè)或技能條件；

 5．適應(yīng)崗位要求的身體條件； 

6．滿足崗位所需要的其他條件。 

（二）不得報(bào)考的情形 有下列情形之一的，不得報(bào)名： 

1．因犯罪受過刑事處罰的人員； 

2．被開除中國共產(chǎn)黨黨籍或被開除公職的人員；

 3．尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受組織調(diào)查的人員； 

4．涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員；

 5．在各級(jí)各類人事考試招錄中因違反《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開招聘應(yīng)聘人員誠信檔案庫，且記錄期未滿的人員； 

6．被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員； 

7．與原單位約定服務(wù)年限未滿的人員；

 8．法律、政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。 報(bào)考人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成應(yīng)回避關(guān)系的崗位。 

（三）其他說明 

1．關(guān)于相關(guān)證書要求：報(bào)考人員的學(xué)歷（學(xué)位）必須為國家承認(rèn)的學(xué)歷（學(xué)位），對(duì)有疑義的國民教育學(xué)歷（學(xué)位），以教育行政部門認(rèn)定的結(jié)果為準(zhǔn)。往屆高校畢業(yè)生的學(xué)歷（學(xué)位）證書、留學(xué)歸國人員學(xué)歷認(rèn)證和引進(jìn)崗位要求的其他證書必須在資格審查前取得。2025屆高校畢業(yè)生的學(xué)歷（學(xué)位）證書和引進(jìn)崗位要求的其他證書必須在2025年7月31日前取得，已通過相關(guān)考試暫未取得證書的，可提供考試成績合格的證明。

 2．關(guān)于學(xué)歷要求：碩士研究生的具體要求為全日制碩士研究生或2017年以來通過全國碩士研究生統(tǒng)一考試的非全日制碩士研究生。經(jīng)教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證的海外留學(xué)研究生須取得國內(nèi)全日制本科學(xué)歷學(xué)位。 

3．關(guān)于專業(yè)要求：報(bào)考人員的專業(yè)應(yīng)嚴(yán)格按照學(xué)歷（學(xué)位）證書填寫。所學(xué)專業(yè)已列入《湖南省2025年考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》，但未列入招聘崗位專業(yè)的，不符合報(bào)考條件；所學(xué)專業(yè)未列入《湖南省2025年考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》，但與招聘崗位要求專業(yè)相近的，由區(qū)委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組認(rèn)定是否可以報(bào)考。

 4．關(guān)于年齡要求："35周歲及以下"是指1989年7月21日及以后出生的。

 三、引進(jìn)程序 

（一）網(wǎng)上報(bào)名 報(bào)名時(shí)間為2025年7月21日至7月31日（截止至7月31日17:30）。 報(bào)名網(wǎng)站：https://www.cndcpta.com/ 應(yīng)聘人員登錄報(bào)名網(wǎng)站，按流程和要求提交報(bào)名申請(qǐng)，將個(gè)人信息填報(bào)完整，并上傳本人近期免冠證件照（電子證件照要求10KB以上512KB以下，600*900像素以內(nèi)，建議jpg或png格式）和有效居民身份證、學(xué)歷（學(xué)位）證、《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》（2025屆畢業(yè)生可提供《教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告》）和引進(jìn)崗位要求的其他證書等材料的掃描件。網(wǎng)上資格初審合格者，在報(bào)名網(wǎng)站自行打印報(bào)名表和準(zhǔn)考證（打印時(shí)間另行通知），進(jìn)入考試程序。 資格審查貫穿引進(jìn)工作全過程，任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)引進(jìn)對(duì)象不符合崗位報(bào)名條件或提供材料弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，取消考試或引進(jìn)資格。 

（二）考試

（筆試+面試） 資格審查通過人員按相關(guān)要求持身份證、考試準(zhǔn)考證，到指定地點(diǎn)統(tǒng)一參加考試?？荚嚪止P試和面試，筆試、面試成績均按100分制計(jì)算，采取統(tǒng)一命題、統(tǒng)一組織、統(tǒng)一評(píng)分的方式進(jìn)行。 實(shí)際參加筆試人數(shù)與引進(jìn)崗位計(jì)劃數(shù)未達(dá)到3:1的崗位，筆試成績須達(dá)到本考場(chǎng)所有考生筆試有效成績的平均分?jǐn)?shù)，方可進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式開展，根據(jù)筆試成績由高到低排序，按2:1的比例確定面試人選；實(shí)際參加面試人數(shù)未達(dá)到2:1的崗位，面試成績須達(dá)到70分才能進(jìn)入體檢、考察程序。筆試、面試成績均保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字，第三位小數(shù)按四舍五入法處理。綜合成績按照筆試成績50%、面試成績50%的權(quán)重相加計(jì)算，綜合成績相同的以筆試成績高的排名靠前，筆試成績?nèi)韵嗤?，按考生試卷客觀題排名。 

（三）體檢 

根據(jù)崗位引進(jìn)計(jì)劃數(shù)，按考生考試綜合成績從高到低等額確定體檢人員。體檢具體事宜另行通知。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，另增加毒品毛發(fā)檢測(cè)。 對(duì)心率、視力、聽力、血壓等項(xiàng)目達(dá)不到體檢合格標(biāo)準(zhǔn)的，應(yīng)當(dāng)日復(fù)檢；對(duì)邊緣性心臟雜音、病理性心電圖、病理性雜音、頻發(fā)早搏（心電圖證實(shí)）等項(xiàng)目達(dá)不到體檢合格標(biāo)準(zhǔn)的，應(yīng)當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢。當(dāng)日復(fù)檢和當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢的醫(yī)院為初次體檢醫(yī)院，復(fù)檢時(shí)間不超過當(dāng)天17:30。考生對(duì)非當(dāng)日、非當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢的體檢項(xiàng)目結(jié)果有疑問時(shí)，可以在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)向區(qū)委人才辦提交復(fù)檢申請(qǐng)。當(dāng)日復(fù)檢、當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢及非當(dāng)日、非當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢都只能進(jìn)行一次，復(fù)檢內(nèi)容為對(duì)體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。 不按規(guī)定要求進(jìn)行體檢的，視為放棄體檢?？忌隗w檢過程中弄虛作假或者故意隱瞞真實(shí)情況的，按有關(guān)規(guī)定處理。 

（四）考察 

體檢合格者進(jìn)入考察程序。用人單位成立考察組進(jìn)行考察，突出政治標(biāo)準(zhǔn)，重點(diǎn)考察擬引進(jìn)人選在政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、崗位匹配等方面的情況以及學(xué)習(xí)工作和報(bào)考期間的表現(xiàn)。同時(shí)要核實(shí)是否符合規(guī)定的報(bào)考條件，提供的報(bào)名信息和相關(guān)材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確、有效，是否具有報(bào)考回避情形等方面的情況?？疾旖Y(jié)束后，由考察組根據(jù)考察情況作出考察結(jié)論。因體檢、考察不合格或自愿放棄產(chǎn)生的空缺崗位不再遞補(bǔ)。 

（五）公示。

引進(jìn)工作各階段結(jié)果均在張家界市武陵源區(qū)人民政府網(wǎng)（http://www.zjjwly.gov.cn/）面向社會(huì)公示，接受社會(huì)各界及考生的監(jiān)督。擬引進(jìn)人才名單公示期為7個(gè)工作日。公示期間，如發(fā)現(xiàn)并查實(shí)確有影響引進(jìn)問題的，取消引進(jìn)資格，并依規(guī)進(jìn)行處理。 

（六）聘用。

公示無異議或有異議經(jīng)查實(shí)不影響聘用的，經(jīng)區(qū)委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究，統(tǒng)一安排到區(qū)委、區(qū)政府工作部門的下屬事業(yè)單位工作，用人單位按相關(guān)程序辦理聘用手續(xù)。引進(jìn)人才須在武陵源區(qū)服務(wù)5年以上（自辦理聘用手續(xù)之日起計(jì)算）。因擬引進(jìn)人才個(gè)人原因，無法在規(guī)定時(shí)間內(nèi)辦理相關(guān)手續(xù)的，視為自動(dòng)放棄。與用人單位簽訂聘用合同后放棄的，記入武陵源區(qū)人才引進(jìn)誠信檔案。

 四、引進(jìn)待遇 

1．工資待遇。引進(jìn)人才統(tǒng)一安排到區(qū)委、區(qū)政府工作部門的下屬企事業(yè)單位，按規(guī)定約定試用期，在試用期間享受國家規(guī)定的有關(guān)待遇。

 2．津貼補(bǔ)貼。引進(jìn)人才自正式聘用（含試用期）起，連續(xù)三年發(fā)放安家費(fèi)補(bǔ)貼和學(xué)位津貼，其中：博士研究生給予4萬元的安家費(fèi)補(bǔ)貼（按3年期限分年度計(jì)發(fā)，下同），每月3000元的學(xué)位津貼；碩士研究生給予2萬元的安家費(fèi)補(bǔ)貼，每月1000元的學(xué)位津貼。 

3．公共保障。參加武陵源區(qū)人才引進(jìn)考試的考生可免費(fèi)游覽武陵源核心景區(qū)一次（含景區(qū)門票和環(huán)保車）。享受優(yōu)先安排落戶等優(yōu)待服務(wù)。 

五、其他事項(xiàng) 

1．報(bào)考人員應(yīng)保持報(bào)名時(shí)所填通訊方式暢通，并及時(shí)了解招聘部門發(fā)布的有關(guān)信息，因本人原因影響其招聘考試結(jié)果的，由本人自行負(fù)責(zé)。 

2．本《公告》未盡事宜，由張家界市武陵源區(qū)委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。 

咨詢電話：0744—5622617（區(qū)委人才辦） 

監(jiān)督電話：0744—5618006（區(qū)紀(jì)委監(jiān)委） 

附件：

1．張家界市武陵源區(qū)2025年公開引進(jìn)急需緊缺人才職位計(jì)劃表.docx

2．張家界市武陵源區(qū)公開引進(jìn)急需緊缺人才報(bào)名表.docx

 中共張家界市武陵源區(qū)委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室    

       2025年7月18日